También hacíamos notar que a partir de febrero la Cámara de Diputados, ya asentada después del vertiginoso rodaje inicial,  seguramente comenzará la gimnasia del sereno trabajo en las comisiones de las no menos importantísimas leyes a tratar.
La última sesión mostró el signo de los tiempos por venir: los 14 socialistas (13 en realidad porque Clara García preside el Cuerpo) amalgamados en un sub bloque único son el palo mayor que ayudarán a sostener las velas del navío de los 28 de Unidos, ante los embates que seguramente sobrevendrán de la minoría que de a poco se irá consolidando como tal.
El período de gracia a Pullaro ya pasó.
Por lo pronto, en esa misma reunión se advirtió que Amalia Granata, con su punta de lanza en el diputado reconquistense Emiliano Peralta (que asombra a propios y extraños con sus discursos) no tiene problemas en unir fuerzas con el multicolor peronismo -entre ambos tienen la llave de los dos tercios- para juntar 17 voluntades, que sumadas a los dos integrantes de Inspirar (Juan Argañaraz y Natalia Armas Belavi) y seguramente pocas veces con la gente de Del Frade (suelen tener posturas más extremas) al menos propondrán jugosos debates.
Un dato: dentro de Unidos el PRO tiene un interbloque compuesto por tres mujeres: Ximena Sola (viene de la legislatura anterior), María Fernanda Castellani y Astrid Carolina Hummel.

Las paritarias que se vienen: no hay plata (suficiente)

Después de la primera reunión de acercamiento y saludos protocolares con los nuevos ministros (Goity de Educación y Báscolo de Trabajo), AMSAFE salió a marcar territorio curándose en salud: pidieron que el gobierno cumpla con la paritaria 2023 que contempla activar la cláusula de garantía en diciembre, para pagar por planilla complementaria en enero la diferencia que surja de los índices de inflación noviembre – diciembre, que el secretario general de AMSAFE Rodrigo Alonso calculaba en un 50% (anualizado).
Pues bien, Pullaro se anticipó y dijo que no se comprometerá a prometer lo que no pueda cumplir; el tema es que eso sería de aquí en adelante: ¿y la “gatillo” de diciembre 2023?. ¿La desconocerá?. La diferencia salarial versus inflación 2023 le significaría al gobierno tener que desembolsar unos 50 mil millones de pesos extra (para todo el universo de la administración pública alcanzado por la cláusula de garantía 2023). ¿Por única vez ó de aquí en mas sin contar las mensuales actualizaciones de la inflación 2024?.
¿Y si la manera de aplicar el final de la paritaria 2023 fuese uno de los puntos para abordar en la paritaria 2024?, tomando en cuenta que los gremios bregan por la autonomía de la paritaria.
Hete aquí el meandro de la cuestión: discutir en la próxima reunión el alcance semántico financiero de la frase “se compensará la diferencia en menos” (…) inserta en el puntos dos de la paritaria 2023. El gobierno seguramente querrá que el aumento no se aplique remunerativamente a los sueldos. Y los gremios lo contrario. Una cosa es cierta y lo detalló Pullaro: no hay plata, hay déficit, deudas y difícilmente se pueda afrontar lo que venga.
Por otra parte, el Gobernador fue claro con la docencia: si se elimina el 32% de ausentismo (del cual solo el 7% estaría justificado) habría más plata para aumentos. ¿Y el resto de la administración pública?.
Por ahora ATE y UPCN esperan el desenlace de la docencia, que tiene como fecha límite el 26 de febrero -fecha de inicio de clases- para llegar a un acuerdo. ¿Se animarán a “clavarle” el primer paro a Pullaro?.

El reto que viene después del receso.